Unterstützung durch einen Coach war bislang den Topmanagern der Unternehmen vorbehalten. Mehr bekommen aber auch Projektleiter von den Personalabteilungen ...  mehr

Karl Heinz A. Lorenz erklärt, welche Entwicklungschancen und Förderperspektiven ein professionelles Coaching bietet. Und zeigt, dass nicht nur die Mitarbeiter, ...  mehr

Klein- und mittelständische Unternehmen (KMU) profitieren nachhaltig von Informationen über ihre eigene Organisationsstruktur sowie den damit verbundenen ...  mehr

"Mein Leben ist so "ver-wickelt", dass ich mich eigentlich nur falsch entscheiden kann." Immer häufiger haben Menschen dieses Lebensgefühl. Ein Coach  mehr

Zu dem "Querschläger" in Ausgabe 20/04 erreichte uns folgende Zuschrift:  mehr

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Wenn Personen vor neuen Herausforderungen stehen, benötigen sie oft neben der fachlichen eine mentale Unterstützung. Deshalb engagieren Unternehmen zunehmend ...  mehr

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Mangel an guten Führungskräften wird in Fachkreisen seit Jahren immer wieder bemängelt. Es fehlt an den Schlüsselqualifikationen auch bei fachlich hoch ...  mehr             

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In vielen Unternehmen ist das Klima empfindlich gestört. Statt an einem Strick zu ziehen, blockieren sich Vorgesetzte und Mitarbeiter gegenseitig.  mehr

Wie weit hat sich eine Führungskraft den Vorstellungen des Unternehmens, für das er tätig ist, anzupassen? Und gibt es auch Grenzen? Von Karl Heinz Lorenz.  mehr

Hier sollten Sie unbedingt dabei sein: Am 12. Februar stellen sieben führende Sales-Trainer auf dem ChannelPartner-Kongress "Sales Challenge 08" die  mehr

Der Markt für Weiterbildungsangebote bleibt nach einem schwachen Jahr 2003 auch im Jahr 2004 angespannt. Erhebungen des internationalen Research der META ...  mehr

In vielen Unternehmen ist das Klima empfindlich gestört. Statt an einem Strick zu ziehen, blockieren sich Vorgesetzte und Mitarbeiter gegenseitig.  mehr